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株式会社日本通信サービス

成長するために必要な考え方は〇〇〇だと気づいた。1年目リーダーの

高橋咲帆 Age.23

役職チームリーダー

職種セールス

雇用形態正社員(新卒)

チームリーダー

セールス | 正社員(新卒)

勤務地東京都 

上司の一言

常に自分にベクトルを向けて考えることができる良きリーダーです

部下からの一言

咲帆さんのストイックさは本当に尊敬します!

仕事で嬉しいと感じた時はいつですか?

お客様とコミュニケーションをとって心が通じあったと感じられるときが1番嬉しいです!

趣味

友だちや同僚とランチに行くことです!

このリーダーと働きたい

日本通信サービスを知ったきっかけは何ですか?

私が日本通信サービスを知るきっかけになったのはあるネット番組なんです。

スマホのアプリで「abemaTV」ってあるじゃないですか。たまたま見てたら「会社は学校じゃねぇんだよ」っていう番組を見つけて。これがまた面白くってハマっちゃったんです。

そこから私はこのドラマをきっかけに

・ベンチャー企業って面白そう!

・私も何か創り上げる経験をしたい!

と考えるようになりました。

当時、私は女子大に通う普通の学生でした。いや、むしろ普通以下だったかもしれないです(笑)飲み会と焼肉屋でのバイト、たまに大学通う~っていう感じで、正直、単位もぎりぎりだったんです。

その時の私は「ただ楽しければいいや~」と思って過ごしていました。

正直、就活も、ありとあらゆる会社を受けたんですが、自分が何がしたいのか全然分からなかったんです。内定をいただくことはできたけど、“本当にここでいいのかな?”と悩んでました。

「会社は学校じゃねえんだよ」に影響を受けた私は、ネットで“ベンチャー企業”って調べてたら、最初に出てきたのが

『ベストベンチャー100』という記事だったんです。
そこからベストベンチャー100を受賞してる日本通信サービス見つけて、応募したのがきっかけです。

入社して何が変わりましたか?

やっぱり1番は物事の捉え方ですね。

私、実は3月から“入社前インターン”に参加していたんです。

入社前インターンでは、座学はもちろん、研修を通して仕事との向き合い方、取り組む姿勢などを学んだんですが、

なにより「ネガティブ思考からポジティブ思考」に変える事が出来ました。
私ってめちゃくちゃ、ネガティブなんですよ。周囲を気にしてしまったり、こう思われてたらどうしようって、やる前からマイナスな事ばかり考えてしまっていました。

だけどできない理由、やらない理由を探してても何も変わらなくって。

それよりも、どうやったらできるようになるんだろう?って考えることが大事なんだなって気づいたんです。

これは成長するために必要な考え方で、私はインターンを通して“物事をプラスに考える癖”が身につきました。

今後どうなりたいですか?

とりあえず1番を取り続けたいです!

それしか考えてないですね。めちゃくちゃ負けず嫌いなので、同期には絶対に負けたくないですっ!

そのためには今できる事をやるしかないと思ってます。上長に分からない事聞きにいったり、同期で成績がいい人のマネをしたり。

とりあえず行動を起こしたからこその1番なので、これからも頑張ってトップ走り続けます!

仕事内容とやりがいを教えてください!

お客様と心が通じあったと感じられるときが、嬉しいです。
マーケティングソリューション事業部の営業担当として仕事をしています。

営業は「大変」「キツイ」と思われがちですが、大変な中でもお客様とコミュニケーションをとって会話の中に笑いがあったり、お客様から「頑張ってね!」と励ましのお言葉をいただく事もあり、その時にやりがいを感じます。お客様からの信頼や励ましが仕事のモチベーションです。

募集要項

応募資格 こちらはログイン後に閲覧できます。
求める人材 こちらはログイン後に閲覧できます。
仕事内容 こちらはログイン後に閲覧できます。
勤務時間 こちらはログイン後に閲覧できます。
給与 こちらはログイン後に閲覧できます。
待遇・福利厚生 こちらはログイン後に閲覧できます。
休日・休暇 こちらはログイン後に閲覧できます。
勤務地 こちらはログイン後に閲覧できます。

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